老公看到一個想合作的公司，設址在台灣，便情商岳父，打聽一下這家公司.
我原本以為只是上網查一下而已，怎知過兩天，我爸居然寫來一份簡報，摘要公司業務內容、據點、人數、資本，還請親戚確認是否和登記內容相符，並附上參訪照片還有老闆聯絡方式。
我問怎麼有辦法，在完全陌生的狀況下，直接找到老闆談，還獲得參訪?
他說他先打電話，說明自己過去職位、相關業務（雖然很遠）、現在職位，然後約隔天見面。
那家公司在我家附近，隔天他就帶著從美國買的咖啡豆、阿里山茶葉，一見面就先送給老闆，再遞上自己過去名片吧（退休十年居然還留著！），還有現在名片。
「插花要插在前面」，爸爸說這是阿婆教他的（我阿婆當年也是強勢的人物）
爸爸說明來意，講沒幾句話就獲得對方的信任，對方主動提議要帶他參觀，他回來就寫筆記給我。
我爸沒有用AI, 沒有錄音，但筆記深入淺出，重點都有但很精鍊，一目瞭然。
不愧是台灣（曾經是）前五大企業的高階主管退休，我馬上看出我們功力相差很遠很遠⋯⋯
曾經服務過台灣前幾名有錢人的專業，如今成了女兒的專屬後援。父親的愛啊！
這個案例我學到三件事：
第一，要敢，不怕被拒絕打陌生電話。
第二，思考相關性，去電一開口就提及，
第三，送禮要先送，而不是等要走了才給。
我爸退休超過十年，陌生開發還是比我專業！
勇氣 + 布局 + 人情，原來AI 無法取代的 networking 秘笈，早就藏在爸媽的智慧裡
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