我一年前跳巢到consulting firm，以前都不知道顧問業可以是選項之一，現在身在其中覺得相見恨晚，所以想要介紹consulting這個工作給大家，其實真的很適合博士！
顧問業核心能力是解決問題，因為通常需要一些專門知識深度，且問題五花八門無法預測，所以很喜歡請博士。
和一般工程承包商不同之處，是「工程」本身常常是抽象的，客戶往往也不知道具體處理方式（所以才要請你），甚至也不清楚具體問題或目標。
顧問要能分析複雜狀況並且定義問題，提出方法，甚至發現全新的問題。這個過程很動態，但是不是跟研究提proposal很接近？
優點：任務多元，同事聰明，短時間內長見識建人脈
因為常常要接觸新和廣的領域，所以對增長見識和人脈很有幫助。大型顧問公司業務範圍很廣，公司內水平移動很容易，很像「不跳槽換工作」。
我一年來，做過data fusion研究，climate data scientists, 到現在比較專注在能源，也有碰參與一些小型的計畫。豐富多樣性經驗，很難在一般工作的同一個職位中獲得。因此顧問業很適合當職涯跳板，我的同事不少工作兩三年，就跳槽去小公司和新創當高階主管。
因為要面對的問題很廣又無法預測，願意請的博士專長也很寬。我的直屬團隊專長AI和量子電腦，幾乎每個人都有博士學位（其實我想不起來誰沒有）。
但學位從數學、物理、大氣、海洋、機械、電腦、天文，甚至連犯罪心理都有。不是只有特定領域的人才能從事這份工作。
「同事」是我最喜歡這分工作的地方，都是聰明人且各有專長，我從他們身上學到很多。（我之前的名言就是“顧問業可能會碰到賤人，但是沒有笨蛋”）
）我覺得顧問業是個很吃個性的工作，喜歡求新求變的人，適應性高的人會適合。他們其實蠻喜歡收剛畢業的博士，彈性好容易教，是不需要做博後就可以去試身手的工作，也很適合還在職涯初期的人來探索興趣。
缺點：步調快、壓力大、出差多
永遠不無聊的反面，就是很要一直處在快速學習、現學現賣，很難有「很熟很上手很舒服」的狀態。當你以為就是這樣，可以蹺腳的時候，魔王又變大了。有點像打怪一直變難的感覺，需要抗壓性好的人，但我覺得博士能畢業都很抗壓。
出差多也是一體兩面。可以到處看看很有趣。租車升級，核銷TSA precheck費用，住宿費公司付但點數算你的。有很多飯店有跟公司簽約，所以通常都住不錯，有時候也會出現在度假勝地的全包式渡假村！
目前我平均一個月出差一到兩次，每次開會加飛進飛出，將近一星期。但是行前要準備，回來後要恢復，過程中耽擱的工作也要補，對體力心力負荷不小。
不過顧問公司裡也有比較接近後勤的職位，分析團隊、軟體團隊等等，比較不是直接面對客戶的職位通常出差就少一點，不失為小孩還小的中間選項。
但不管是不是直接面對客戶，顧問業一直都很遠距友善！顧問工作本來就自主性很高，因為客戶四散八方, 沒必要逼大家坐在一起，是少數後疫情時代仍然高度遠距的行業。
我目前一個月大概進總部開會1~2次。如果偶而很不想在家工作，也有離我家十五分鐘左右的衛星辦公室可以去，不用租coworking, 這點我真的很大心！
