海上沒有畫線，航道是開出來的
回首我的職涯發展，似乎跟多數人逆向。比較常見的是年輕先從高壓工作乙方開始，然後挪到甲方公務員退休。但我大概是勞碌慣了，竟選擇反其道而行。
Sunk Cost Fallacy：別讓沈沒成本成為你職涯選擇依據
我小時候有個很嬌生慣養的壞習慣，就是如果買到不好吃的東西，我會直接扔了，而不會勉強自己吃完。 我爸媽如果罵我: 「非洲小孩都沒東西吃！」， 我會頂嘴說，「可是我不是非洲小孩，哪天我沒東西吃的時候就會吃了。」 （結果報應就在我來美國的時候來了，現在已經過了十年沒東西吃的時候就會吃的生活， 囧） 有些同學看到我這樣浪費食物，會唸我說，「都花錢買了，幹嘛不吃。」 我則回，「就是已經花錢了，已經痛一次，要是還要吃下去明知難吃的東西，不是痛第二次嗎？讓我的損失止於金錢就好了」當年的我固然是死小孩，但已經具有經濟學決策的沈沒成本概念。 沈沒成本(Sunk…
想轉行數據工作，在研究所有統計及量化分析經驗，還需要先上BOOTCAMP嗎？
來找我諮詢的人很多也都是想轉數據科學，雖然大部分都已經很熟程式語言也會蠻進階的分析，卻常常對自己沒有自信，想像一起來競爭求職的對手都是DS/CS PhD然後自己就會被打趴。他們最常問的求職問題就是：
「我在研究所有統計分析和量化方法經驗，想轉職數據分析工作，需要先上BOOTCAMP或再拿一個DS/CS碩士嗎？」
我的經驗是，非必要。
主動爭取自己想要的東西：兩個生活實例分享
自己要的東西自己爭取，很多人以為只限於求職時議薪，年度考核時要求加薪，或是社會運動，但其實從很多生活小事就可以練習開口的勇氣和談判的技巧。舉自己生活上的最近兩個例子：1) 免費升級coworking座位 , 2) 說服一小時遠的餐廳外送過來
自我介紹最常犯的3個錯誤: 博士求職 & 海外中高階求職
Tell me about yourself這題大哉問，乍看像是敘述文，但在面試的場合，其實是論說文。論說的目的是說服對方你是對的人，而不是真的在“介紹你自己”
【Resume不是短的CV】我最常看到轉出學術的履歷錯誤
我記得在我博班讀到一半迷惘，決定要出去闖一闖的時候，華府剛好有一場僑界辦給台灣留學生的職涯講座，有免費履歷健檢，所以我就去了。
我也不清楚美國履歷應該怎麼寫，所以我就拿老師們的CV依樣畫葫蘆，以為弄一個短一點的CV就是履歷(Resume)。拿到我的履歷的是在業界工作超過三十年的老僑民，他一看到我的履歷就說，你沒在業界工作過吧。
【女性職涯發展】我們需要的是提早規劃，而不是提早放棄！
母職常常跟跟女性的職涯發展交織在一起的，然後許多講女性職涯發展規劃要麻忽略很多女性同時要多背負的家庭責任，或是討論一直陷在二選一的平衡。我之前曾經寫過長期方向體制上可以怎麼改變，但在現有體制下，個人層面可以做什麼呢？
那些膚淺的小事，也可能是職涯規劃的重要指標
多數職涯規劃會著重在能力和市場需求的部分，但比較少琢磨看似無關的生活型態和個人喜好的部份，好像那是上不了檯面的需求。但那些不符合社會期待的喜好，也可能傳達出重要的訊息，指引出怎麼樣的環境可以讓你發揮出優勢。魚要去有水的地方，猴子要去有樹的地方，不只要知道自己的優勢是什麼，也要清楚能讓這個長才發揮的場景是什麼樣子。
棄but投and吧！！！你也踩到這個美國台灣人都常誤觸的地雷嗎？
之前在海洋科學研討會mentor-mentee配對的博士生，也想要申請海洋政策獎學金，請我幫她看申請文件。她很有實力，有化學跟生物的訓練，有研究經歷，也有參與不少社區與環保的活動，履歷十分扎實。但是她的SOP卻彷彿像另一個人，幾乎每一段都是從負面的角度切入，如： 「我雖然住在靠海邊，卻一直都對海洋沒興趣，直到去澳洲留學。」 （這是開場！） 「剛念博士的時候，我完全不清楚學術以外的職涯選擇，對政策也沒興趣,.........(很多政策和環保相關經驗）.......,這讓我決定要申請政策獎學金」 …
我該唸博士班嗎？
博士訓練很不一樣，是訓練你無中生有，從找問對問題、解決問題、創造出新的知識、發表嚴謹的科學報告，這個過程才是精華。出師後，你就是一個獨立的開路人。這個0到1的能力很珍貴，非常有市場價值。
光是問對問題就很不容易，你很可能不會一開始就問對，我在博班問的問題有一半是錯的。走完這一趟會大幅增加你的自我認知，和對世界的理解; 你會更清楚知道自己的定位在哪裡。