母職和自我實現的交界(4): 動態平衡

  • Comments Off on 母職和自我實現的交界(4): 動態平衡
第ㄧ次失衡:失戀 你有為愛失去自己過嗎?我有。還記得大學第一場戀愛,還很不成熟,不懂自己,也不懂愛,以為喜歡就是付出一切。所以一切以男友為依歸,想去的活動想做的事,如果跟他的想法喜好衝突,就不做。但兩年後,還是以「不要彼此勉強」分手了。當時很慘,關在家裡哭了一個月。好險有好姐妹的扶持,才能走出來後。 重新站起來後,我開始做一些自己想做很久但是一直耽擱的事:去實驗室做專題、跑美食社、時尚社,也積極參與系上活動,雖然我的大學生活大三才開始,但若是決心要精彩永遠不嫌晚。 這次的失戀教會我很重要的事「愛自己最重要」,我從此知道「自己」的邊界在哪裡,並且立下決心,我永遠要愛自己至少51%。 (很像經過博士班資格考一直被推到自己知識的邊界,就比較清楚自己不知道/知道的界限在哪裡) 第二次失衡:來美國求學 雖然大失戀過後也不是再也沒有失足過,但就像打了疫苗,比較有警覺,也比較能拉回來,重新再平衡。第二次大失衡應該就是剛來美國,文化和語言的衝擊很劇烈,我在沒有台灣人的鄉下,乍看之下美國化是我唯一的出路。所有不像美國人的習慣文化通通都改,看他們追的劇、學他們的用詞、看他們的球賽,也放下自己的台灣胃,參加東西都很難吃只有啤酒的unhappy hour 大概一學期吧,我就覺得非常痛苦,變得不像自己,好在第一次失衡的經驗讓我很快有警覺,這次我很快拉回來。有些美國文化我就同化,如工作上的,但私底下的部分我接受我就是個台灣人,不強求一定要活得像個美國人,或著嚴格說,像個美國白人。 這個過程讓我更清楚認識自己是誰。比方說,我反而回頭更加擁抱我的客家文化,去了客家同鄉會甚至擔任副會長。大華府客家同鄉會就像是我在美國的娘家。…
Continue Reading

職業婦女的非典型另一半:除了有神隊友就只能單身嗎?

很多給職業婦女的建議都會說,如果找不到能支持你的另一半,不如單身。這個建議很實際,因為一但結婚就不像單身能我行我素,很多決定都要考量另一半。 但年輕時候的我,從來沒有扛過一天責任,哪裡懂什麼才叫“支持”,或更嚴格的說,我不了解我想要的人生所需要的支持是什麼。現在的我會說,職業婦女最需要的支持就是「資源分配衝突的時候誰要讓」? 比方說 小孩生病,誰請假?如果需要搬家,對方的事業是很容易異地再起的嗎?如果沒有這個真實的“讓”,只是口頭上說說我支持你,那其實就差不多跟說「你自己想辦法我只負責旁邊拍手」一樣沒有意義。 相對的,如果你自己搶錢搶糧的能力越強,底氣就越足,就越不受別人要不要讓的影響。 學術職涯常見配偶類型 ”能一直搬家“這點對想從事學術的女性恐怕是很重要的關鍵,因為大部分的時候博後或教職很可能都不是你原本居住的城市。我認識走學術的女同學,不能搬的通常就是去附近找博後,當然選擇就比較少,大多留在附近的liberal college或小型教學學校。 如果想去大型研究大學的,通常都要經過去各地知名學府做博後,畢業後至少搬家兩次以上,才比較能在僧多粥少的激烈競爭中脫穎而出。她們要嘛單身,或配偶也是學術界, 運氣好的話還可以拿到藉由spousal…
Continue Reading

母職和自我實現的交界(3): 用生態管理做人生選擇

人生充滿各種選擇,身為有事業心的母親,很多人以為家庭或事業只能二選一,又如同念博士,很多人也以為工作選擇只有學術跟不是學術界,二選一。  很多談選擇的文章都會畫一個天秤,彷彿暗示你只有55波才是最佳解才叫平衡,如果做不到就是不平衡,就只能選一個。然而大部分的時候,你不是真的從二選一,最佳比例也不見得是固定一半一半。因為你在乎的事情不只一兩個,背後連動的東西很多。
Continue Reading

母職和自我實現的交界(2):開啟時間槓桿 Key of Lean-in

  • Comments Off on 母職和自我實現的交界(2):開啟時間槓桿 Key of Lean-in
生了小孩regime shift(領域變遷)後,我的生態系整個砍掉重練, 所有資源,不管是時間或錢,都進入大混沌狀態。新的生態系能量輸出變超大,不能再用過去還是瀟灑小姐生態系的方式管理。 (圖:領域變遷(regime shift)示意圖,變了就回不去了,跟生小孩一樣????) 時間分配的衝突在上篇母職和自我實現的交界(1)提過了,這篇我想談談經濟分配的衝突,和我個人當媽後金錢觀的改變,還有可以用錢降低時間衝突,最後進入正向循環。
Continue Reading

母職和自我實現的交界(1): 衝突

  • Comments Off on 母職和自我實現的交界(1): 衝突
當媽媽和自我的衝突,從懷孕就開始。我想吃的東西,寶寶讓我全吐出來;身邊的人也把我當成寶寶孵化器,不能喝咖啡不能吃冰不能吃辣不能染髮不能按摩不能...,我彷彿不再是個獨立的個體。已經過了32年我行我素的日子,突然間這不行那不行, 一時之間真的無法調適。 我不知道的是,懷孕時的”母胎衝突”不過是小事,這一切只不過是「你的人生不能再只顧自己」的預習而已。等小孩真的生出來,才體會到當媽媽要保持自我十分困難。需要非常有意識地追求,否則隨時就會淹沒在無限輪迴的家務中,或醉倒在小孩甜蜜的笑容裡,忘了我是誰。
Continue Reading

疫情爆發超過半年有感:用務實的樂觀主義面對無限期困境

  • Comments Off on 疫情爆發超過半年有感:用務實的樂觀主義面對無限期困境
在面對看不到盡頭的的困難時,如現在的新冠肺炎疫情,或許也可以考慮用Stockdale paradox來面對 。心中相信,最終,這疫情會結束,但也接現狀就是沒藥醫沒疫苗的事實,認清這疫情恐怕不會輕易地的結束,疫苗不會馬上出現,思考現在可以做的面對方式。很顯然假裝沒有疫情這回事是鴕鳥心態於事無補,但同時也清楚,這是場馬拉松,所以像「永遠都不出門」之類很理想但是很極端的方式,可能都不是長久之計(not sustainable)。
Continue Reading

如何在美國找保姆:幫你的團隊找隊員!

  • Comments Off on 如何在美國找保姆:幫你的團隊找隊員!
 自從「用策略性外包幫你殺出一條血路」刊出後,很多人都問我怎麼找保母,看來沒有外援是很多媽媽心中的痛啊。   還沒生小孩的時候,覺得愛情是女人最棒的保養品, 有小孩後覺得,保母才是媽媽的整形外科!   請下去,都回春了~~~   這裡介紹三種常見的找保母方法,我都試過: 網路平台  家裡附近facebook媽媽群組 …
Continue Reading

每個活著的職業婦女背後都有一個團隊:用策略性外包殺出一條血路

  • Comments Off on 每個活著的職業婦女背後都有一個團隊:用策略性外包殺出一條血路
如果用有神隊友或是娘家馳援一語帶過如何兼顧職場跟家庭,那真的太過簡化當一個職業婦女背後要下的工夫。如果說每個成功的男人背後都有一個女人,那我認為每個成功活著的職場婦女背後應該都有一個強大的團隊! 個人認為常見的給職業女性的建議,如要找很支持你的配偶或是靠娘家婆家,都不是很有用,因為這兩種選項都不是能完全操之在己的事。如果隊友也想衝事業怎麼辦?難道兩個人一定要犧牲一個嗎? 有娘家靠當然很好,但沒有的時候怎麼辦?沒隊友的或有豬隊友的,娘家住很遠婆家又不給力的,難道就沒有希望當媽媽又維持職涯發展嗎?如果沒有神隊友跟神娘家/婆家馳援,又不想放棄工作,那我強力推薦:外包! 有人可能會說,交給別人我不放心,可是,凡事親力親為的風格沒有辦法把格局做大。  一個優秀的CEO一定有優秀的團隊,然後放手給團隊做事;  疑人不用,用人不疑。你就是你人生的CEO, 管理公司的有效的方法,管數口之家也是很有用的。 按照經濟學的理論,如果說有一個A國家做什麼都比B國家好,那麼什麼東西都給A國家製造生產並不是最有效率的的方式。B國會有很多閒置人力,同時A也沒有無限的資源可以生產供給滿足全部人的所有需求。解決方案是找到A跟B差距最小的地方,然後給B做差距小的。全球貿易理論無限簡化就是差不多這樣啦。 同理,一個媽媽或許做什麼都比別人做好,但這不是有最有效率的規劃,因為媽媽的時間體力是有限。比較有效率的方式是: 找到自己做跟別人做差距最小的地方,  外包差距最小的給別人做,  …
Continue Reading

Copyright Policy

All files and information contained in this Website or Documents are copyright by Katherine Liu LLC, and may not be duplicated, copied, modified or adapted, in any way without our written permission. Our Website or Documents may contain our service marks or trademarks as well as those of our affiliates or other companies, in the form of words, graphics, and logos. Your use of our Website, Blog or Services does not constitute any right or license for you to use our service marks or trademarks, without the prior written permission of Katherine Liu, LLC. Our Content, as found within our Website, Documents and Services, is protected under United States and foreign copyrights. The copying, redistribution, use or publication by you of any such Content, is strictly prohibited. Your use of our Website and Services does not grant you any ownership rights to our Content.

Together Everyone Achieves More

我並非獨自一人想出創業點子、打造出全部的網站,設計出圖片,寫出每一個字。在此感謝我合作過的團隊,人生一大樂事就是跟比我厲害的人合作,謝謝你們的努力與付出!

網站架設:MIHOGO TECH LLC

視覺設計:EMILLY HU

文案編排ALLY@ideaally.me

形象攝影Crystaltseng Photography

創業教練:Irene @ FEMALE ENTREPRENEUR & ME