在跟客戶練習面試的時候，幾乎每一個人都會被我改「你的缺點是什麼？」
之前曾經為文提過，選缺點的原則是“真實，但不嚴重”，
不要講矯情的東西如「完美主義」，也不要提風馬牛不相干的事如「不善園藝、不會游泳」，
但也不需要真的拿最大的缺點出來，又不是在相親，不需要如此開誠布公。
之前有寫過，這題回答的重點不是在於到底缺點是什麼，
而是怎麼改善和面對，以及最後的結果，藉由描述這段過程展現你的正面個人特質。
其實幾乎任何一個關於負面問題的回答方式都是如此，
如 你最大的挫折？你有沒有過跟上司的衝突的經驗？
回答原則都是輕描淡寫負面衝擊部分，著重在如何正面積極面對，
最後化險為夷，甚至逆轉勝！。
在跟我練習面試的人中，大部分的人都有很誠實的面對自己的缺點，
卻只有一半有很具體的改善方案和成果，幾乎最後都沒有拉回來變成正面的結局。
這樣就把無傷大雅的小缺點講成致命傷了。
缺點其實都是優點發揮錯地方而已
很多缺點都是表像，通常會有個更深層的原因，這個原因如果換個場合發揮就是優點。所以只要把根源挖出來，想想一樣的點有沒有正面發揮的例子，就可以順利把缺點逆轉勝。
舉兩個實戰實例：
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修改前： 因為做事風格不同跟同學起的衝突，後來和好
不適合的原因：這樣暗示人不好相處， 可說是大忌。
而且實際上心裡還是有疙瘩，所以講起來不真誠。
修改策略：做事風格的衝突源自案主喜歡規劃細節而同學比較隨性，
這其實在研究工作上可以是優點，
不但符合案主的優勢（兩次幫老師從零開始實驗室），
也是這份工作要他的原因。
修改後： 計畫狂，連週末做什麼都要計劃，被老公抱怨後，
學習保持彈性和臨機應變，但這樣凡事喜歡規劃的個性也幫助老師管理實驗室
2. 修改前：不擅長時間管理，有時候無法如期完成任務
不適合的原因：無法如期完成任務是職場大忌，隨然實務上難免發生，
但不適合在面試時特別提出來。
修改策略：真的無法如期完成的原因是因為接太多案子，
接太多案子的原因是無法拒絕別人，
所以應該講殺傷力比較小的「不知道怎麼拒絕」。 修改後： 濫好人，無法拒絕別人，導致自己負擔過重，
後來學習變調整優先次序及時間管理，
現在的他能享受多工而且準時達成重要目標。
不管如何，絕對別說自己「英文不好」
很意外的，我最常聽到留學生說自己的缺點居然是「英文不好，不擅長溝通」！
不擅長溝通幾乎暗示著無法跟別人合作，
只能做一個口令一個動作重複性的工作，又很花老闆心思。
會請碩博士的專業職場中，語言十分很關鍵，說自己英文不好很難拉回來。
說自己英文不好的人，他的意思可能是講話有口音，重要文件需要母語人士潤稿，
但別人聽起來「英文不好」則充滿各種想像空間，
可能會懷疑你是否真的具有獨立作業能力？是否要配個翻譯給你？
除非你的表達非常流利，可以當作很好的改善成果展示，
否則這麼說恐怕給自己埋下各種負面刻板印象的種子，而且顯得沒自信。
如果真的極度流利完美，說自己英文不好又感覺很假，
所以「英文不好」這個答案是個兩面刃。
除非面試官自己也是移民，很能對你經歷過的挑戰感同身受，
否則一個沒有用過第二語言求學討生活的人，
很難真正理解你是付出多大的努力才能達到現在的樣子，
反而讓對方聚焦在不是你最強的地方。
但我真正反對把英文不好當缺點的原因，是因為大家都在異國用第二語言討生活，
用英文考試寫論文口試也畢業了，英文真的夠好了！
職場英語不需要沒有口音，也不需要文豪文筆，
聽得懂，能表達，別人也懂你的說和寫，足以。
非英語母語不是你能選擇的，這不是你的缺點。
我從來都沒有聽過口音超重的印度人說自己缺點是英文不好，
我們真的可以對自己更有自信！
總結
回答面試的每一個問題的目的都是自我推銷，連負面問題都是，
所以拉不回來的答案都不是好選擇。
到底是缺點還是優點，端看是展現在什麼地方。
在我理想主義的大腦裡看到的，真的都是優點！
如果你想不出來你假冒成缺點的優點是什麼，歡迎與我聊聊
